RPS n° 34

Décembre 2019

SOMMAIRE

• Actions institutionnelles
• Du "rapprochement institutionnel à la plateforme numérique" : le résultat du travail collaboratif sur la coopération des institutions, au service des établissements de santé et du médico-social.
• Santé-Sécurité au travail dans la fonction publique. Accord du 20 novembre 2009 relatif à la santé et à la sécurité au travail dans la fonction publique.
• Note sur le Guide pratique et juridique, Harcèlement sexuel et agissements sexistes au travail : prévenir, agir, sanctionner.

• Comité Social Economique - CSE
• Le Comité Social Economique, une instance "à la carte"  
• Comment s'élabore le nouveau dialogue social dans les entreprises ?

• Perspectives
• Pour un déploiement efficace de la Qualité de Vie au Travail dans les entreprises. L'exemple de l'évaluation et de la régulation de la charge de travail : enjeux et perspectives.
• Le projet "Pour un vieillissement actif des aides à domicile du Gard : promouvoir la santé au travail grâce au partage d'expériences".
• Evolution du travail et RPS

• Pratiques
• Changement organisationnel et logique de l'honneur dans une collectivité territoriale.
• La mise en place d'une démarche QVT au sein d'un FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé)