RPS n° 23

Juin 2014

SOMMAIRE

• Méthodes et outils

       - Note de synthèse : "Agir sur les souffrances relationnelles au travail : manuel de

         l'intervenant confronté aux situations de conflit, de harcèlement et d'emprise au travail"

       - Aide à l'employeur pour la gestion de la santé et de la sécurité au travail

       - Méthode d'analyse et d'évaluation des risques psychosociaux basée sur le "retour

         d'expérience"

• Développements

       - Santé - travail : éléments pour un dépassement des catégories usitées

       - Colloque E-pairs

       - Présentation de l'ouvrage : Violences au travail. L'organisation en débat

• Dialogue social

       - Les CHSCT au milieu du gué. Résumé et propositions

       - Pressions et répressions sur les militant-es syndicaux

• Pratiques

       - Evaluer les impacts humains du changement. Cas d'entreprise

       - Groupes de parole - Rencontres pluridisciplinaires trimestrielles psychiatres, médecins du

         travail et préventeurs en Vaucluse

• Actualités

       - Fondation GIMS - L'humain au centre des préoccupations du monde du travail

       - Le Benchmark n'est pas en soi une atteinte à la santé des salariés

       - L'épuisement professionnel des soignants. Le "burn out"

• Publications
• Revue

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